迎難而上 狠抓落實 確保實現年度各項工作目標
8月10日下午，公司八月份工作例會在五樓會議室召開。會議總結7月份生產經營工作，并對8月份工作進行安排和部署。公司領導及機關中層以上干部，所屬基層單位領導、項目經理、技術負責人等參加了會議。
會上，公司董事長、總經理左登宏對7月份生產經營工作進行了簡要通報，并就做好當前及今后一個時期的工作提出要求。左登宏指出，目前建筑市場競爭異常激烈，市場形勢較為嚴峻，而且下半年市場形勢及經濟形勢較上半年相比同樣不容樂觀。他對經營工作提出以下幾點要求：一是主要領導要解放思想、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新措施，轉變固有的經營策略和經營理念；二是做好風險防控工作，控制好合作方的資金風險，不能讓合作方的資金風險轉嫁給公司，在對外經營工作中，堅持“三不接、兩慎重、一不做”原則。三是強化“走出去”戰(zhàn)略實施，認真做好市場分析和調研工作，研究制定短期計劃和長期規(guī)劃，調動一切社會資源為經營工作服務。
在談到基礎管理工作問題時，左登宏指出，公司近一段時間的三項重點任務分別是經營工作、風險防控以及轉型發(fā)展，而持續(xù)提升公司的各項基礎管理工作正是這三項重點工作的保障。他強調要進一步落實基礎管理年方案和2015年重點工作，繼續(xù)推動項目管理轉型、經營格局轉型、產業(yè)鏈轉型以及管理手段轉型，狠抓信息化管理，管控好合作項目。高度重視資金回收與工程決算，建立健全公司法務管理體系。
左登宏還就如何抓好項目“四化”管理工作以及公司“十三五”戰(zhàn)略規(guī)劃制定提出具體要求。一是要提升公司的項目綜合管理水平；二是要抓好重點工程項目管理，推動公司的二次經營、多次經營；三是要不斷總結、改進、優(yōu)化技術研發(fā)，積極推動項目的科技創(chuàng)新水平；四是要確保安全生產，抓季節(jié)性施工措施，做好防暑降溫工作；五是要規(guī)范項目資源招標工作，改進招標辦法，規(guī)范招標過程管理，做到公開、公正、透明。
公司黨委書記徐曉光主持會議并作總結講話。一是抓好“三嚴三實”專題教育，努力在推動當前工作上下功夫；二是總結經驗，抓好兩個責任狀的落實；三是弘揚正氣，積極開展向勞模，向身邊先進典型學習活動。
五公司銅都天地項目部負責人于會前就項目管理工作作了經驗介紹；技術質量部、安全生產管理部、工程管理部、人力資源部等部門于會上就有關工作作了通報；公司分管領導就有關工作作了布置。
會議宣讀了董事會關于聘任張斌、劉順利、何洪春為公司副總經理的文件。